Estudio del clima laboral en base al fortalecimiento de las relaciones humanas en el instituto superior pedagógico “Belisario Quevedo”, de la ciudad de Pujilí, en el año lectivo 2009 – 2010.
| dc.contributor.advisor | Jácome Lara, Ibett Mariela | |
| dc.contributor.author | Cevallos Cevallos, Ángela Soraya | |
| dc.contributor.author | Segovia Cajas, Zoila Rosa | |
| dc.date.accessioned | 2013-06-06T15:31:02Z | |
| dc.date.available | 2013-06-06T15:31:02Z | |
| dc.date.issued | 2012 | |
| dc.description.abstract | Instituto Superior Pedagógico “Belisario Quevedo”, es una institución formadora de maestros y maestras que se encuentran laborando en todo el país. Su misión es formar integralmente a profesionales de la educación con alto sentido académico, ético, con compromiso social y humano; con un pensamiento holístico, crítico, reflexivo, capaces de generar, diseñar e implementar propuestas y acciones para la atención de diversas necesidades y problemas de los diferentes sectores sociales en el ámbito educativo. El presente trabajo investigativo tiene como objetivo general realizar el estudio del clima laboral y el fortalecimiento de las relaciones Humanas en el Instituto Superior Pedagógico “Belisario Quevedo”. Con la aplicación de las técnicas de investigación como la observación directa y la encuesta que permitieron obtener datos concretos para el análisis e interpretación de resultados, aplicadas a las Autoridades, Personal Docente, Administrativo y de Servicio. En base a los resultados obtenidos se desarrolló la planificación y ejecución de Talleres referentes al fortalecimiento de las relaciones humanas y la búsqueda de la excelencia del clima institucional en el Instituto Superior Pedagógico “Belisario Quevedo”; por lo que se parte de conceptos básicos para llegar con nuevos conocimientos y que los pongamos en práctica con la aplicación de todo el contenido teórico enmarcado en la propuesta. | es_ES |
| dc.format.extent | 167 p. | es_ES |
| dc.identifier.citation | Cevallos Cevallos, Ángela Soraya. Segovia Cajas, Zoila Rosa (2012). Estudio del clima laboral en base al fortalecimiento de las relaciones humanas en el instituto superior pedagógico “Belisario Quevedo”, de la ciudad de Pujilí, en el año lectivo 2009 – 2010. Unidad Académica de Ciencias Administrativas y Humanísticas. UTC. Latacunga. 167 p. | es_ES |
| dc.identifier.other | 651.3-C424es(T-2131) | |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/1372 | |
| dc.language.iso | esp | es_ES |
| dc.publisher | LATACUNGA / UTC / 2012 | es_ES |
| dc.subject | RECURSOS HUMANOS | es_ES |
| dc.subject | RELACIONES PÚBLICAS | es_ES |
| dc.subject | MANUALES ADMINISTRATIVOS | es_ES |
| dc.subject | REDACCIÓN COMERCIAL | es_ES |
| dc.title | Estudio del clima laboral en base al fortalecimiento de las relaciones humanas en el instituto superior pedagógico “Belisario Quevedo”, de la ciudad de Pujilí, en el año lectivo 2009 – 2010. | es_ES |
| dc.type | Tesis | es_ES |