Dinámica entre la gestión de riesgos laborales y la productividad en la empresa Holcim Ecuador S.A. – Planta Latacunga.

dc.contributor.advisorTinajero Jiménez, Marlon Rubén
dc.contributor.authorTotoy Cañizares, Danny Deyvis
dc.date.accessioned2022-08-15T14:47:19Z
dc.date.available2022-08-15T14:47:19Z
dc.date.issued2022-04
dc.descriptionThe present work entitled Dynamics between Occupational Risk Management and Productivity in the Holcim Ecuador S.A. Company. – Latacunga Plant, aimed to theoretically describe occupational risk management and its dynamics with productivity in the industrial sector, productivity and its organizational dynamics; carry out a situational analysis on the management of labor risks and productivity developed within the company; and propose occupational risk management strategies that boost organizational productivity. The applied methodology was descriptive, through the application of a survey addressed to 35 workers of the company; From the results of the survey, the situational analysis was obtained around the Management of Occupational Risks and Productivity. Subsequently, six strategies were generated, which are: workplace safety, zero harm culture, system and processes, health risk control, reducing road fatalities and environmental excellence; These focus areas stimulate these two thematic axes of the research with an investment amounting to USD 200,000, an amount fully accessible to the company during this period until 2025.es_ES
dc.description.abstractEl presente trabajo titulado Dinámica entre la Gestión de Riesgos Laborales y la Productividad en la Empresa Holcim Ecuador S.A. – Planta Latacunga, tuvo por objetivos describir teóricamente la gestión de riesgos laborales y su dinámica con la productividad en el sector industrial, la productividad y su dinámica organizacional; realizar un análisis situacional sobre la gestión de riesgos laborales y productividad desarrolladas dentro de la empresa; y proponer estrategias de gestión de riesgos laborales que dinamicen la productividad organizacional. La metodología aplicada fue de tipo descriptivo, a través de la aplicación de una encuesta dirigida a 35 trabajadores de la empresa; de los resultados de la encuesta se obtuvo el análisis situacional entorno a la Gestión de los Riesgos Laborales y Productividad. Posteriormente se generaron seis estrategias las cuales son: seguridad en el sitio de trabajo, cultura de cero daños, sistema y procesos, control de riesgos a la salud, reducir las fatalidades en las carreteras y excelencia ambiental; estas áreas de enfoque dinamizan estos dos ejes temáticos de la investigación con una inversión que asciende a los 200.000 USD, monto totalmente accesible para la empresa durante este periodo hasta el 2025.es_ES
dc.format.extent62 páginases_ES
dc.identifier.citationTotoy Cañizares Danny Deyvis (2022); Dinámica entre la gestión de riesgos laborales y la productividad en la empresa Holcim Ecuador S.A. – Planta Latacunga. UTC. Latacunga. 62 p.es_ES
dc.identifier.otherMUTC-001232
dc.identifier.urihttp://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/8825
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherEcuador: Latacunga: Universidad Técnica de Cotopaxi (UTC).es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectCULTURAes_ES
dc.subjectDINÁMICA ORGANIZACIONALes_ES
dc.subjectGESTIÓN DE RIESGOS LABORALESes_ES
dc.subjectPRODUCTIVIDADes_ES
dc.subject.otherADMINISTRACIÓN DE EMPRESASes_ES
dc.titleDinámica entre la gestión de riesgos laborales y la productividad en la empresa Holcim Ecuador S.A. – Planta Latacunga.es_ES
dc.typemasterThesises_ES
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