Diseño de un modelo de gestión de talento humano para la florícola “Decoflor” s.a. de la provincia de Cotopaxi
dc.contributor.advisor | Chuquilla Guaita, Lorena Elizabeth | |
dc.contributor.author | Vilcaguano Taipe, Daysi Gabriela | |
dc.date.accessioned | 2013-06-05T00:45:31Z | |
dc.date.available | 2013-06-05T00:45:31Z | |
dc.date.issued | 2011-05 | |
dc.description.abstract | El Talento Humano juega un rol protagónico en el desarrollo actual y futuro de las organizaciones, pues es el activo más flexible y el que le otorga mayor vitalidad a las mismas, ya que a través de él se pueden implementar, reacomodar, adaptar y hacer factibles cualquier adelanto tecnológico, concepto teórico o aplicación práctica; convirtiéndose de esta manera en el factor decisivo en la supervivencia y prosperidad de las empresas. | es_ES |
dc.format.extent | 227 p. | es_ES |
dc.identifier.citation | Vilcaguano Taipe, Daysi Gabriela (2011). Diseño de un modelo de gestión de talento humano para la florícola “Decoflor” s.a. de la provincia de Cotopaxi. Unidad Académica de Ciencias Administrativas y Humanísticas. UTC. Latacunga. 227 p. | es_ES |
dc.identifier.other | 658-V699di(T-1655) | |
dc.identifier.uri | http://repositorio.utc.edu.ec/handle/27000/1264 | |
dc.language.iso | esp | es_ES |
dc.publisher | LATACUNGA / UTC / 2011 | es_ES |
dc.subject | GESTIÓN ADMINISTRATIVA | es_ES |
dc.subject | TALENTO HUMANO | es_ES |
dc.subject | DISEÑO DE CARGOS | es_ES |
dc.subject | BENEFICIOS SOCIALES | es_ES |
dc.title | Diseño de un modelo de gestión de talento humano para la florícola “Decoflor” s.a. de la provincia de Cotopaxi | es_ES |
dc.type | Tesis | es_ES |