Clima de Seguridad y Satisfacción Laboral en una Empresa de Servicio Público de la Provincia de Cotopaxi
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Date
2026-07-17
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Publisher
Universidad Técnica de Cotopaxi (UTC). Ciencias Administrativas y Económicas. Carrera Gestión del Talento Humano
Abstract
Description
El Clima de Seguridad adquiere relevancia al ser considerado un elemento impulsor de la Satisfacción Laboral. El estudio tiene como objetivo determinar la relación entre el Clima de Seguridad y la Satisfacción Laboral de los colaboradores en una empresa de servicio público de Cotopaxi. La metodología empleada corresponde a un enfoque cuantitativo, de diseño no experimental, corte transversal y tipo correlacional. La población de estudio se enfoca a 183 colaboradores de una empresa pública de Cotopaxi. La técnica empleada fue la encuesta a partir de un cuestionario para cada variable de estudio. Los resultados reflejaron Alfa de Cronbach de 0,786 y 0,910 KMO de 0,714 y 0,653 para Clima de Seguridad y Satisfacción Laboral relativamente. El género predominante es el masculino con el 73% y la edad predominante de los colaboradores se sitúa en un rango de 30 y 39 años. La baremación resaltó una percepción alta de las dos variables Clima de Seguridad 75% y Satisfacción Laboral 61%. La prueba de normalidad mediante Shapiro 0,885 y 0,978, Kolmogorov-Smirnova 0,098 y 0,103 y valores de significancia 0,000 y 0,006. Estos datos permitieron determinar que los datos no cumplían supuestos de normalidad. La correlación de Spearman con coeficiente 0,709 y significancia 0,001, determinó una correlación positiva fuerte y estadísticamente significativa, estableciendo que a medida que incrementa el Clima de Seguridad de forma relativa también incrementa la satisfacción laboral. El valor R² = 0,507 permite afirmar que hasta el 50,7% de variabilidad de la Satisfacción Laboral puede ser explicada por el Clima.
Keywords
CLIMA DE SEGURIDAD, SATISFACCIÓN LABORAL, SECTOR PÚBLICO
Citation
Sarabia Zapata, N. L. ., Vega Changotasig, D. M. ., Jácome-Lara , I. M., & Acurio Martínez , W. D. . (2026). Clima de Seguridad y Satisfacción Laboral en una Empresa de Servicio Público de la Provincia de Cotopaxi. Revista Social Fronteriza, 6(4), e–1189. https://doi.org/10.59814/resofro.2026.6(4)1189